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　　近年来，伯方煤矿将精神文明建设深度融入企业发展全链条，紧扣安全生产实际，深耕独具特色的“和合”文化体系，以思想引领铸魂、以家书寄情聚力、以暖心惠民润心、以责任担当践诺，让文明新风吹遍千米井下、矿区车间与乡村振兴一线，塑造出一个有温度、有担当、有活力的矿企形象。

理论宣传接地气 思想引领筑根基

　　“文化长廊里的政策解读一目了然，边走边看就学进去了。”职工小王的感言，正是伯方煤矿创新宣传方式的生动缩影。

　　该矿把思想引领作为精神文明建设的首要抓手，推动理论学习走进一线、贴近矿工。高标准打造的“和合”文化展厅，集中展示六合窑发展史、矿井四次技改历程、先进典型事迹于一体，既是新员工入职思政教育的实景课堂，也是企业对外展示形象的重要窗口。在井口文化长廊、基层队会议室、班组活动室等职工常聚之地，定期更新政策解读、安全规程等宣传内容，实现“抬眼可见、驻足即学”。班子成员深入队班组，常态化开展形势任务教育宣讲，打通文化落地“最后一公里”。同时，矿区广播、LED屏、微信公众号等线上线下平台，构建起全方位、立体化的文化传播矩阵，让“和合”理念内化于心、外化于行。

一封家书寄深情 亲情助安暖人心

　　“爸，您在井下一定要注意安全，我和妈妈每天都盼着您平安升井……”在伯方煤矿“一封家书”征集活动中，职工子女稚嫩而真挚的文字，让许多矿工双眼湿润。

　　该矿坚持以文化人、以情动人，将亲情元素深度融入安全生产与精神文明建设。矿井重磅打造“和合一家·平安是福”沉浸式访谈主题活动作为亲情助安核心载体，打破传统宣教模式，邀请母子、夫妻、两代矿工、四代师徒多类家庭代表现场访谈，同步设置家书诵读、隐患抢答、集体安全宣誓、互系平安绳等互动环节，搭配承载平安寓意的特色纪念礼品，以面对面谈心对话传递家人牵挂。

　　与此同时，矿上还组织职工拍摄“全家福”，将个人安全理念、安全警句与亲情寄语同框展示，摆放在岗前学习区域，让职工在每天上岗前直面家人的殷切期盼。综掘一队职工李师傅深有感触：“每次下井前看看孩子，就觉得肩上的责任更重了——安全不是一个人的事，是一家人的天。”多样温情活动相辅相成，让安全生产从制度约束升华为情感自觉，构筑起企业、职工、家庭三位一体的安全防线，为矿井长治久安注入温暖而坚实的力量。

暖心惠民聚合力 绘就和美画卷

　　“矿上想得周到，食堂免费就餐，班中餐能吃上热乎饭，宿舍条件也好，咱心里暖和!”一线采煤工老李的点赞，道出了许多职工的心声。

　　伯方煤矿始终把服务职工、关爱员工作为文化建设的落脚点，聚焦急难愁盼，办好民生实事。科学优化作业流程，缓解一线职工工作压力;持续升级民生配套设施，建成标准化职工公寓，落实职工食堂免费就餐政策，更新井下保温班中餐装备，实现班后餐24小时供应。完善矿区基础设施，建成标准化洗衣房，加装停车场遮阳棚，实现矿区无线网络全覆盖。常态化开展消夏晚会、职工运动会、书画摄影展、读书分享会等文体活动，营造出和谐融洽、团结奋进、积极向上的企业文化氛围。

消费帮扶惠乡村 国企担当践初心

　　从油葵田的“金色海洋”到民宿林立、摊位兴旺，西庄上村的美丽蝶变，正是伯方煤矿以消费帮扶践行国企担当、助力乡村振兴的生动写照。

　　伯方煤矿建立三级责任体系，驻村工作队深入调研、因村施策，敏锐捕捉“千万工程”创建机遇，与支村两委提出“文旅+产业”发展思路，依托太行一号旅游公路区位优势，引导村民种植油葵，打造网红打卡地，拓宽增收渠道。工会集中采购、干部主动认购、工作队搭建销售平台，多措并举打通农产品销路，消费帮扶取得扎实成效，既让村民的“钱袋子”鼓了起来，也点燃了乡亲们自力更生、勤劳致富的精气神。下一步，伯方煤矿将持续深化“五进九销”，拓宽“三位一体”采购渠道，推动消费帮扶从“输血”向“造血”转型，让西庄上村的特色农产品走出太行，让村民的日子越过越红火，以实实在在的帮扶成效书写国企责任担当。

　　新征程上，伯方煤矿将持续深耕“和合”文化建设，推动精神文明建设与安全生产、乡村振兴深度融合，为矿井高质量发展凝聚磅礴力量。

　　来源：兰花集团